Cf. art. 296/15 din 002.) nu se cuprind în baza de calcul al contribuţiilor sociale obligatorii:

• sumele primite de membrii fondatori ai societăţilor comerciale constituite prin subscripţie publică

  • ajutoarele de înmormântare, pierderi ca urmare a calamităţilor, bolile grave, naştere
  • transportul la şi de la locul de muncă
  • cadourile până la 150 lei/persoană pentru copiii minori ai angajaţilor cu ocazia Paştelui, zilei de 1 iunie, Crăciunului, precum şi salariatelor de 8 martie
  • folosinţa locuinţei de serviciu
  • echipamente tehnice şi de protecţie, alimentaţie de protecţie, medicamente, uniforme
  • cheltuieli de deplasare între localitatea de domiciliu şi cea în care află locul de muncă, la nivelul unui abonament lunar
  • indemnizaţia de delegare, cheltuieli de transport şi cazare până la 2,5 ori nivelul din instituţiile publice, în ţară şi în străinătate
  • indemnizaţiile de deplasare, cheltuielile de transport şi cazare primite de la angajatori nerezidenţi, la nivelul stabilit pentru ţara respectivă pentru instituţiile publice din România
  • acoperirea cheltuielilor de mutare
  • indemnizaţiile de instalare
  • sumele sau avantajele primite de către persoane fizice rezidente din activităţi dependente desfăşurate într-un stat străin
  • pregătirea profesională plătită de angajator
  • convorbirile telefonice în interes de serviciu
  • dobânda preferenţială
  • tichetele de masă, de vacanţă, cadou, de creşă
  • avantajele în natură:
  • utilizare vehicul din patrimoniul afacerii pentru deplasarea la locul de muncă,
  • cazare în unităţi proprii,
  • hrana acordată potrivit legii,
  • permise de călătorie în interes de serviciu,
  • contribuţiile plătite de angajator la fonduri de pensii ocupaţionale, pensii facultative, asigurări profesionale şi asigurări voluntare de sănătate în limitele de deductibilitate.